FAQ

教育制度は用意されていますか?

自立・自律的なプロフェッショナルとして、個人と組織が協力してキャリア開発・人財育成を進めています。
あくまでも、キャリア開発の主体は個人であり、組織は成長する個人をサポートする、というスタンスが基本となります。
全社のスキル体系(共通スキル+コンサルタント専門スキル)に基づいて、教育体系を整備しています。これまでも、階層別研修、テーマ別研修、自己学習を支援する制度、資格取得を支援する制度、キャリアカウンセリングを受けられる制度が運用されています。